Woongerichte hulpverlener in veilige opvang

Wil je werken met ouders en kinderen in een residentiële opvang in het kader van intrafamiliaal geweld? Ben je ervan overtuigd dat een crisis een kracht tot verandering inhoudt?

Wordt je gebeten door thema’s als intrafamiliaal geweld, empowerment, interculturaliteit en presentie?

Dan ben jij diegene die we zoeken voor de functie van Woongerichte hulpverlener
voor de Veilige opvang van CAW Antwerpen!

De Veilige opvang biedt gezinsgerichte opvang en intensieve begeleiding aan vrouwen en mannen, al dan niet vergezeld van hun kinderen, die te maken hebben met intrafamiliaal geweld. Het team bestaat uit 17 medewerkers waaronder 3 woongerichte hulpverleners.

Jouw opdracht

  • Je volgt de dagelijkse aangelegenheden op van de bewoners: nieuwe bewoners welkom heten, de in- en uittrek opvolgen, huisregels bewaken, bemiddelen indien nodig, optreden bij crisissen, etc.

  • Je ondersteunt bij en neemt deel aan activiteiten om bewoners te activeren. Je motiveert de bewoners en haalt hun talenten naar boven.

  • Je biedt ondersteuning op vlak van woonvaardigheden en het zoeken naar een woning.

  • Je staat in voor de zorg van het huis. Je beheert kamers, materiaal en opslagruimten. Je maakt afspraken met de bewoners en spreekt hen hierover aan.

Wij verwachten

  • Je hebt een bachelordiploma in een sociale richting of gelijkwaardig door ervaring

  • Je kan goed het overzicht behouden, en neemt initiatief indien nodig

  • Je kan anderen stimuleren en motiveren tot persoonlijke ontwikkeling

  • Je bent flexibel en kan je gedrag en aanpak aanpassen in functie van de situatie waarin je je bevindt

  • Je werkt graag samen met collega’s en externe partners.

  • Je bent bereid om regelmatig ‘s avonds te werken (tot 20u) en in het weekend.

Wij bieden

  • Een afwisselende en uitdagende functie voor 38u (100%) in een contract van onbepaalde duur

  • Indiensttreding vanaf 15 september 2022

  • Verloning volgens barema B1C van het Paritair Comité 319.01

  • De kans om te werken in een dynamische en professionele organisatie met een maatschappelijke opdracht

  • Extra verlofdagen, hospitalisatieverzekering, fietsvergoeding woon/werk en bij dienstverplaatsingen, oog voor opleiding en loopbaanontwikkeling

Solliciteren?

Solliciteren doe je ten laatste op 28 augustus 2022 via het online formulier op www.caw.beDaar vind je ook het functie- en competentieprofiel. De selectiegesprekken vinden plaats op woensdag 31 augustus of vrijdag 2 september in de namiddag. Meer info over deze vacature bij Liesbeth Panis ([email protected] –  0476 78 24 12)

Door: Sanne Gommers -
Deze vacature blijft zichtbaar tot zo 28/08/2022