ADL Coache voor bewoners met een multiproblematiek onbepaalde duur

Wil je (ex) dak- en thuislozen met een meervoudige complexe problematiek waarbij verslaving op de voorgrond staat terug mee een thuis bezorgen?

Werk je graag planmatig en kan je gemakkelijk prioriteiten stellen?

Ben je op zoek naar een job waarin je vanuit verschillende invalshoeken uitgedaagd wordt?

Als team gaan we samen op zoek naar de beste aanpak op maat voor onze bewoners en geloven we in hun veerkracht.

Sta je stevig in je schoenen en kan je goed relativeren ?

Lees dan zeker verder!

Wie zijn we?

Het Zorghostel is een uniek woonproject voor deze doelgroep, gefinancierd en ondersteund door de Stad Antwerpen. We zijn pioniers en werken nog altijd aan verbetering.

De bewoners worden naar ons doorverwezen door het operationeel team van Kadans.

Dagelijks worden we omringd door collega’s vanuit psychiatrie ZNA, thuisverpleging Stadscare, FreeClinic en thuiszorgdiensten. Zo trachten we met een plan van aanpak de bewoners te ondersteunen in hun dagelijkse activiteiten.

Je stippelt mee een uniek begeleidingstraject uit in samenwerking met meerdere collega’s in interdisciplinaire teams.

CAW Antwerpen is een grote en dynamische sociale organisatie. Samen met onze partners zetten we dagelijks alles op alles om zoveel mogelijk mensen aan boord van de samenleving te houden.

Om eerlijk te zijn: we zijn trots op wat we doen! We zoeken een ADL Coach om ons team en onze bewoners te komen versterken.

Je werkdag

Vandaag heb je een dagshift en begint je werkdag om 7u30. First things first, een goeiemorgen aan Jan en alleman!

7u35: Ochtendbriefing met het team. Daarna heb je tijd voor enkele administratieve taken en je dagplanning.

9u00: Je introduceert de nieuwe gezinshelper bij één van de bewoners.

9u30: Je overloopt de situatie van enkele bewoners met de collega van MPT.

10u00: Tijd voor de dagelijkse ochtendronde bij alle bewoners. Je biedt structuur en routine door bewoners te begeleiden in dagelijkse activiteiten. Je houdt als begeleider toezicht op het nakomen van huisregels. Je behoudt het overzicht van ieders dagverloop.

12u00: Lunch! Je collega’s en jij zorgen samen voor de lunch in de gemeenschappelijke ruimte. Dit draagt bij aan de warme, huiselijke en zorgzame sfeer.

13u: Als individueel begeleider zit je wekelijks samen met je bewoners en ondersteun je hen in het plannen van afspraken, hun huishoudelijke taken en luister je naar hun zorgen en noden.

14u30: Wissel van shift. Je brieft je collega’s van de late dienst.

De arts van Free Clinic sluit mee aan en koppelt terug na hun patiëntenronde.

Je gaat nog langs bij een bewoner wiens familie gebeld had.

15.30u: Tijd om naar huis te gaan.

Hier ben je goed in

  • Je kan goed contact leggen met de specifieke doelgroep van het Trappenhuis en kan daarbij een evenwicht hanteren tussen afstand en nabijheid.
  • Je kan je gedrag en aanpak aanpassen naargelang de situatie en de personen waarmee je geconfronteerd wordt.
  • Je bent een team player.
  • Je hebt oog en voeling voor non-verbale communicatie.
  • Je reflecteert over je eigen gedrag en houding, staat open voor feedback en gaat er constructief mee om.
  • Je hebt een kritische blik en kan die onderbouwd vertalen naar het team.
  • Je hebt oog voor de minimale basisbehoeften die het leven aangenaam maken.
  • Je wilt je graag verdiepen in de problematiek van de overstap van dakloosheid naar wonen, van verslaving en psychiatrie.

Wat wij je bieden

  • Je werkt in een tof multidisciplinair team (nee echt!).
  • Een deeltijdse job van 80% (30,4u ) onbepaalde duur . Waarbij je onmiddellijk van start kan gaan. Je relevante anciënniteit telt mee voor de berekening van het loon volgens barema B2a.
  • Je werkt in een variabel uurrooster met de volgende diensten:
    dag: 7u30-15u30
    late: 14u30-22u30
    zowel in de week als in het weekend.
    In geval van nood kan gevraagd worden om een nachtshift te doen (22u-8u).
  • Je werkt in een aangename omgeving waar kwaliteit, vertrouwen en gedrevenheid sleutelwoorden zijn.
  • We hechten belang aan een goede work/life balans en daar horen extra vakantiedagen bij.
  • We zorgen voor een goede hospitalisatieverzekering, fietsvergoeding, maaltijdcheques en oog voor opleiding en loopbaanontwikkeling.

Selectieprocedure

Hoe solliciteer je?

Ten laatste 31/07/2024 verwachten we je cv en motivatiebrief via het online formulier op www.caw.be.

Hoe verloopt de selectie?

Iedereen die solliciteert, mag van ons een antwoord verwachten. Heb je een paar dagen voor de selectie nog niets vernomen? Kijk dan zeker in je spam/ongewenste mail.

Het selectiegesprek gaat door op 5/08/24 Trapstraat 13 te Antwerpen. Een paar dagen later mag je een telefoontje verwachten met het verlossende antwoord.

We houden van diversiteit! We zijn geïnteresseerd in hoe jij ons team kan versterken. Waar je geboren bent, wat je huidskleur is, waar je in gelooft of van wie je houdt is daarbij niet van tel!

Heb je nog een vraag?

Haiyet Benabid is de operationeel coördinator van het Trappenhuis. Je kan haar bellen op +32 479 01 63 53

Meer informatie over het team vind je hier: klik hier.

Solliciteren kan via het online formulier

Door: CAW Antwerpen vzw -
Deze vacature blijft zichtbaar tot wo 31/07/2024