30/08/2024 - 10:18
Bedrijf
Gezinsbond vzw
Gemeente
Brussel
Type
Deeltijds
Sector
Andere sociale organisaties
Gezinsbond
Al 100 jaar zet de Gezinsbond zich in voor een gezins- en kindvriendelijke samenleving. We brengen gezinnen samen en geven hun de kracht om mee te bouwen aan een wereld waar iedereen zich thuis voelt. Dit doen we samen met 130.000 leden-gezinnen, ruim 10.000 vrijwilligers en bijna 100 medewerkers.
De Gezinsbond is er voor alle gezinnen en zet diverse thema’s op de agenda. We hebben een sterke gezinsondersteunende werking voor gezinnen in elke levensfase.
Binnen deze werking stimuleren we onze lokale afdelingen om ouders en gezinnen via laagdrempelige ontmoeting samen te brengen waardoor ze zowel binnen hun gezin, als in relatie tot andere gezinnen versterkt worden. Hierbij leggen we een sterke focus op ouder-kind activiteiten (bv. Knuffelturnen), algemene opvoedingsthema’s en een ruim aanbod rond mediawijs opvoeden (Veilig online). Daarnaast hebben we ook een online aanbod van webinars en podcasts over opvoedingsondersteunende thema's.
Wij zoeken
Medewerker opvoedingsondersteunende activiteiten
Contract van onbepaalde duur – 80%
Plaats van tewerkstelling:
Arduinkaai 16, 1000 Brussel
- Een job die sterk bijdraagt aan het welbevinden van ouders en hun gezin.
- Een werkplek in een nieuw kantoorgebouw midden in historisch centrum Brussel (Arduinkaai) met vlotte bereikbaarheid via het openbaar vervoer.
- Een marktconforme verloning met overname van relevante anciënniteitsjaren.
- Extralegale voordelen zoals volledige terugbetaling woon-werk treinabonnement, fietsvergoeding, extra wettelijke verlofdagen, vier dagen betaald familiaal verlof en sociaal verlof voor grootouders, groepsverzekering aanvullend pensioen, volle 13de maand, extra premie voor medewerkers met kinderen ten laste, maaltijdcheques…
- De mogelijkheid om opleidingen te volgen om je vaardigheden bij te schaven of je kennis te vergroten.
- Twee dagen per week telewerk en glijdende werkuren.
WAT VERWACHTEN WE VAN JOU?
Je staat in voor de aansturing van het ontmoetingsgericht en opvoedingsondersteunend aanbod dat gerealiseerd wordt binnen ons netwerk van lokale Gezinsbondafdelingen, vaak in samenwerking met Huizen van het Kind, ouderverenigingen en andere lokale organisaties.
Opdrachten
- Je staat in voor het continueren van het bestaand aanbod ouder-kind activiteiten, lezingen over opvoeden door externe sprekers en ons aanbod rond mediawijs opvoeden (Veilig online).
- Je onderhoudt hiervoor je de contacten met de betrokken aanbieders (organisaties en deskundige sprekers) en eigen freelancers die deze activiteiten begeleiden.
- Je staat hierbij in voor de inspiratie, ondersteuning en begeleiding van freelancers en Gezinsbondvrijwilligers die activiteiten begeleiden of organiseren.
- Je houdt de vinger aan de pols zodanig dat je weet wat er leeft bij ouders en gezinnen in verschillende levensfases.
- Je staat in voor de tussentijdse en jaarlijkse rapportage van dit aanbod, zowel intern als naar het Agentschap Opgroeien.
- In het kader van ons online aanbod sta je mee in voor de webinars en podcasts. Je maakt mee de inhoudelijke keuzes en werkt dit aanbod ook verder uit.
WAAROM BEN JIJ DE GESCHIKTE KANDIDAAT?
Diploma: minstens een bacheloropleiding waarbij ervaring op het terrein van opvoeden en/of sociaal werk onze voorkeur genieten
- Je hebt affiniteit met wat er leeft binnen gezinnen en ouders in relatie tot (klein)kinderen en weet hun noden vlot te vertalen naar een sterk gezinsondersteunend aanbod.
- Je bent een sterke organisator die meerdere gelijklopende projecten kan opvolgen.
- Je hebt aantoonbare ervaring in het werken met vrijwilligers.
- Je communiceert vlot mondeling en schriftelijk.
- Je werkt zowel zelfstandig als in team.
- Je bent bereid tot occasioneel avondwerk.
- Je vindt het fijn om te werken in een sociaal geëngageerde organisatie
HOE SOLLICITEREN?
Stuur je sollicitatiebrief met cv vóór 18 september 2024 naar: [email protected]
Wanneer je kandidatuur in aanmerking komt, contacteren we je snel voor een eerste online kennismakingsgesprek.
Daarna volgt nog een procedure met schriftelijke proef en een selectiegesprek.
Meer info
- Arbeidsvoorwaarden: [email protected] - tel 02 507 89 31
- Over de jobinhoud: [email protected];
