Trajectbegeleider 100% vervangingscontract - CBAW-dienst Kamino

Jeugdzorg Emmaüs Antwerpen biedt residentiële, ambulante en mobiele hulpverlening voor de Bijzondere Jeugdzorg in het arrondissement Mechelen en Antwerpen en maakt deel uit van de vzw Emmaüs, actief in de sector van de welzijns- en gezondheidszorg.

CBAW (Contextbegeleiding Autonoom Wonen) dienst Kamino is een team van 4 trajectbegeleiders, een supervisor en een teamcoördinator. Zij begeleiden jongeren van 17 tot 25 jaar die zelfstandig willen wonen en leven en daarvoor praktische en administratieve ondersteuning nodig hebben. Kamino helpt ook met sociale vaardigheden. De hulpverlening vertrekt vanuit de aanwezige krachten van de jongere.

De Kleine Wooneenheden valt onder de begeleiding van CBAW-dienst Kamino. Vier jongeren wonen samen in een gemeenschapshuis en zoeken met ondersteuning van begeleiding een weg naar zelfstandigheid. Deze jongeren wonen samen, ondersteund door een inwonende volwassene, koppel of gezin. We zien dit als tussenstation in de groei naar verdere zelfstandigheid.

Daarnaast is er een ruimer samenwerkingsverband met de andere mobiele diensten binnen Jeugdzorg Emmaüs Antwerpen.

Je functie

• Je bent verantwoordelijk voor de begeleiding van jongeren die zelfstandig willen leven.
  • Je hebt op structurele basis face-to-face contact met de jongeren.
  • Je maakt samen met hen een handelingsplan, voert het uit en volgt het op. Je vertaalt hun vragen en noden naar een concreet werkprogramma.
  • Je activeert hun sociaal netwerk.
  • Je ondersteunt bij vragen over wonen, werken of vragen m.b.t. andere levensdomeinen.
  • Je stimuleert jongeren om hun verantwoordelijkheid op te nemen en sociale vaardigheden te versterken.
• Je verzorgt verslaggeving en administratie.
• Je neemt deel aan intern en extern overleg.

Je profiel

• Je bezit een bachelordiploma in de menswetenschappen of je hebt door ervaring gelijkwaardige competenties opgebouwd. 
• Je beschikt over een rijbewijs B.
• Je bent flexibel. Je bent bereid ’s avonds te werken.
• Je communiceert helder met mensen met verschillende achtergronden. 
• Je kan goed plannen en zowel zelfstandig als in team werken.
• Je blijft rustig en alert in moeilijke situaties.
• Je bent bewust van jezelf. Je reflecteert over je eigen handelen in functie van je eigen groei.
• Je bent erg betrokken bij jongeren en hebt respect voor iedereen die dicht bij de jongere in zijn/haar leven staat.
• Je laat jongeren groeien vanuit hun eigen krachten.

Ons aanbod

• Vervangingscontract van een jaar. 
• Je krijgt een loon volgens het barema B1c (paritair comité 319.01), indien je minimaal een bachelordiploma hebt.
• Je ervaring wordt in rekening gebracht door overname van relevante anciënniteit.
• Je maakt deel uit van een organisatie die werk maakt van kwaliteitsvolle professionele hulpverlening en vernieuwing.
• Je krijgt een vergoeding voor woon-werkverkeer met de wagen of fiets en een volledige terugbetaling voor openbaar vervoer.
• We voorzien mobiliteit op maat voor elke medewerker (deelwagens, leenfietsen …).
• We stellen een laptop en smartphone ter beschikking.
• Je komt terecht in een gedreven team.
• Je kan groeien in een werkomgeving met aandacht voor overleg en teamwerking.
• Je krijgt de mogelijkheid tot bijscholing en vorming via een gemeenschappelijk en individueel ontwikkelingspad en coaching op maat.
• We zorgen voor een evenwicht werk-privé via een aantrekkelijke vakantieregeling met 2 extra feestdagen en 2 extralegale vakantiedagen.

Interesse in deze job?

Solliciteren kan t.e.m. 14/02/2022 via www.jeugdzorgemmausantwerpen.be/mee-werken

Vragen over de functie-inhoud kan je stellen aan Veerle Gysen, teamcoördinator ([email protected] - 0477 89 24 68)